採用情報
Recruit
常に新しい技術に挑戦し、
成長できる環境であるように
カナザワ技建は京都市内を中心にホテルや学校、
病院などの公共工事を数多く手掛けています。
塗装は建物の美観や耐久性に関わる重要な部分です。
施設ごとに適した塗装を提供できるように、
最新技術やデザイン性の向上を求めて努力を重ねています。
働くメリット
Merit
タイトルを入力してください
サブタイトルを入力してください
テキストの例です。ここをクリックしてクリックしてテキストを編集してください。テキストの例です。ここをクリックしてクリックしてテキストを編集してください。
詳細を見る
弊社のスタッフは
全員正社員登用
弊社で働くスタッフは全員正社員です。業界内でも正社員の登用は珍しく、長く・安定して働けることが強みです。
弊社では勤続20年以上のベテランスタッフも多く在籍し、たくさんの知識や技術が学べる環境が整っています。
詳細を見る
アットホームで
何事も相談しやすい
環境
仕事をする中で問題や悩みができることもあります。
弊社はアットホームな環境を大事にしており、仕事に関する悩みも相談しやすいです。幅広い年代のスタッフが在籍しているので様々なアドバイスが聞けて、未経験者も安心して働けます。
詳細を見る
安定した給与
と
豊富な福利厚生
が特徴
他社と比べて給与水準が高めとなっており、安定した給与を得ることが可能です。社会保険をはじめとした福利厚生にも力を入れています。頑張って働いてくれる従業員のためにも、働きやすい環境づくりに追及していきます。
詳細を見る
社員の
やる気
を応援!
働きにより仕事の幅が広がります
カナザワ技建はやる気のあるスタッフを全力で応援します。
社員の成長や活躍が次のステップにつながると考えています。若い方も結果や実力次第でどんどん仕事を任せていくので、チャレンジ精神旺盛な方はぜひ一緒に働きましょう。
詳細を見る
項目を追加
スタッフインタビュー
現場で活躍する先輩スタッフから見たカナザワ技建の姿をご紹介
詳細を開く
詳細を閉じる
タイトルが入ります。
テキストの例です。ここをクリックしてクリックしてテキストを編集してください。テキストの例です。ここをクリックしてクリックしてテキストを編集してください。テキストの例です。ここをクリックしてクリックしてテキストを編集してください。
林
(1)カナザワ技建を選んでよかった点は
社長に「社員にならないか?」と声をかけてもらったことがきっかけで入社しました。入社して良かった点は、カナザワ技建は色んな職人さんと出会うことができ、請け負う仕事もホテルや体育館、市役所など多種多様なので、刺激を受けることができる点です。
(2)仕事をするうえでのMYルールは?
ケガや事故を起こさぬように常に意識を持ちながら仕事にあたる。
(3)休日の過ごし方は?
趣味や休息。
(4)応募をご検討の方にメッセージをお願いします
一緒に頑張りましょう!
荻野
(1)カナザワ技建を選んでよかった点は
今まで経験したことのない作業をし、仕上げに対してこだわりを持てた点。
(2)仕事をするうえでのMYルールは?
大きな声で元気よく挨拶すること。
(3)休日の過ごし方は?
一週間分の家事をまとめてやっています。
(4)応募をご検討の方にメッセージをお願いします
奥の深い興味を持てる職種だと思います。
杉山
(1)カナザワ技建を選んでよかった点は
下請け業者としてカナザワ技建とは関わりがあり、そこから社長に声をかけていただいて社員になりました。大きな現場を担当する機会も多いので、みんなの連携でその現場を大きな事故なく、仕上がりも満足いく出来で終えることができた際、この仕事をしていてよかったなと思います。
(2)仕事をするうえでのMYルールは?
作業指揮者とよく打ち合わせをして、認識に齟齬が生じないよう作業にあたる。
(3)休日の過ごし方は?
テレビ、スマホを見ながらのんびり過ごしています。
(4)応募をご検討の方にメッセージをお願いします
一緒に頑張りましょう!
福田
(1)カナザワ技建を選んでよかった点は
元々下請け業者としてカナザワ技建に出入りしていて、あるとき社長に熱心に声をかけてもらったことがきっかけで入社しました。周りの社員も向上心の高い人が多いので、モチベーション高く仕事に打ち込めることがよかった点です。
(2)仕事をするうえでのMYルールは?
妥協せず、自分自身が納得できるまで仕事と向き合う。
(3)休日の過ごし方は?
その時によってバラバラですが、家族サービス!
(4)応募をご検討の方にメッセージをお願いします
楽しく一緒に頑張りましょう!
岡部
(1)カナザワ技建を選んでよかった点は
カナザワ技建の職人さんは技術力の高い方が多く、自身の成長につながる職場だという点。
(2)仕事をするうえでのMYルールは?
職長として人を動かす立場として、ロスが出ないように心がけています。
(3)休日の過ごし方は?
子どもの出ている試合観戦。
(4)応募をご検討の方にメッセージをお願いします
技術を学べる会社です。共に頑張りましょう。
上山
(1)カナザワ技建を選んでよかった点は
和気あいあいとみんなが働いている点。
(2)仕事をするうえでのMYルールは?
自分のことは自分で責任をもってまっとうする。
(3)休日の過ごし方は?
ゴルフ
(4)応募をご検討の方にメッセージをお願いします
気楽にご応募ください!
野間
(1)カナザワ技建を選んでよかった点は
大手ゼネコンさんからの仕事が多く、塗装も様々な手法に挑戦できるため自身のスキルアップにつながる点。
(2)仕事をするうえでのMYルールは?
その日の仕事は持ち越さずその日のうちに仕上げる。
(3)休日の過ごし方は?
体調管理の一環で筋トレ。
(4)応募をご検討の方にメッセージをお願いします
興味がわいた方がいれば、ぜひ一緒に働きましょう!
大住
(1)カナザワ技建を選んでよかった点は
ベテランの職人さんたちに一からしっかりと指導してもらえる点が、カナザワ技建の魅力だと思います。
業界未経験でカナザワ技建に入社したので、安心して働けています。
(2)仕事をするうえでのMYルールは?
安全第一で作業にあたること。
(3)休日の過ごし方は?
買い物やドライブ。
(4)応募をご検討の方にメッセージをお願いします
業界・業種未経験の方もぜひ、お気軽にご応募ください!
泉谷
(1)カナザワ技建を選んでよかった点は
今まで塗装業に携わったことがなかった中で多少不安はあったものの、先輩職人さんが仕事をきっちり丁寧に教えてくれて安心して働けています。会社の為に貢献する社員一人一人の仕事に対する姿勢もいいなと思います。
(2)仕事をするうえでのMYルールは?
自分自身に負けずに仕事に打ち込むこと。
(3)休日の過ごし方は?
子どもと公園で遊ぶ、買い物、アニメ観賞
(4)応募をご検討の方にメッセージをお願いします
カナザワ技建で働くことで一皮むけた自分、なりたい自分にきっと一歩近づけます!ぜひ一緒に働きましょう!
石田
(1)カナザワ技建を選んでよかった点は
内勤の仕事はある程度、自分の裁量で進められるのでのびのびと働くことのできるところ。人間関係も良好なので自分にとっても良い相乗効果となっています。
(2)仕事をするうえでのMYルールは?
依頼された仕事は優先的に早めに進める。
(3)休日の過ごし方は?
Netflixで動画を見ること。散歩(最低5㎞は歩くようにしています)
(4)応募をご検討の方にメッセージをお願いします
塗装業は一人親方で働くイメージがありますが、カナザワ技建は会社に所属する社員というワークスタイルです。職人さんでも日給制or月給制のどちらかの給料体系を選ぶこともできます。大手ゼネコンの仕事も受けているため幅広く仕事ができると思います。福利厚生もしっかりしているので、ぜひ一緒に働きましょう!!
佐々木
(1)カナザワ技建を選んでよかった点は
仕事をある程度一任されるため、大変さはありますが、一つひとつの仕事を完結するたびに自信となり、自分の糧になっていると実感できる点。社長や社員さんも優しい方ばかりなので、居心地が良い職場だということもカナザワ技建で働けて良かった点です!
(2)仕事をするうえでのMYルールは?
職人さんや業者さんと関わる機会が少ないため、現場から帰ってこられた際や来社された際などは「お疲れ様です」「ありがとうございます」など積極的にお声掛けするよう心がけています。
(3)休日の過ごし方は?
映画鑑賞、読書、旅行、おいしいものを食べる。
(4)応募をご検討の方にメッセージをお願いします
この度はホームページをご覧いただきましてありがとうございます。弊社は社員数が少ない分、社員1人1人がコアとなり、仕事に対してもやりがいや自分自身のスキルアップを肌で感じることができる職場だと思います。もし、ご興味を持っていただいた方はまずお話だけでも!ぜひ一緒に働きましょう!!
項目を追加
キャリアイメージ
Image
タイトルを入力してください
サブタイトルを入力してください
テキストを入力してください。テキストを入力してください。テキストを入力してください。テキストを入力してください。
詳細を見る
1年目は先輩に付いて
技術の習得を目指す
1年目は先輩が付き添い、仕事や技術に関して指導やアドバイスをするので、未経験者でも安心して仕事を覚えられます。
詳細を見る
4年目くらいから
現場のチーフになる
スタッフも
4年目になると現場を引っ張るチーフに就くスタッフも出てきます。一人前の先輩スタッフとして、後輩の指導もこの頃からお願いするようになります。
詳細を見る
早い方で7年目くらいから
現場を指揮する
立場に
成長次第では7年目あたりから現場の指揮を任せることもあります。責任が大きくなりますが、働きがいも強く感じられるでしょう。
詳細を見る
項目を追加
数字で見るカナザワ技建
Numeral
従業員数は
14
名
(職人
10
名)
社員の年齢は幅広く、
26~55
歳が在籍
公共工事を中心に
年間の施工数は約
60
件
年間休日数は
100
日前後
求める人物像
Person
明るく何事にも意欲的
に
取り組むことができる
弊社の仕事は苦労もたくさんありますが、その分やりがいも感じられます。覚えることもたくさんあるので、いつも明るく何でも意欲的に取り組める方をお待ちしています。
詳細を見る
コミュニケーション能力
がある
お客様や作業に関わるスタッフと会話する機会が多いです。円滑に仕事を進める上で大事な能力となるので、コミュニケーション能力に自信がある方を求めています。
詳細を見る
募集要項
施工管理
項目
テキスト
業務内容
建築物の仕上げ工事・工程管理に関するお客様への営業対応、資料作成、施工管理
雇用形態
正社員
勤務地
京都市伏見区竹田段川原町197(転勤なし)
勤務時間
8:00~18:00(休憩2時間)
※現場により勤務時間は前後する可能性がございます
休日休暇
週休2日制(月6~8日)
【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
給与
月給:27万円以上
※上記は、業界もしくは職種経験者の月給となります
※経験者は月給33万円からとなります(年齢や社会人経験により考慮します)
福利厚生・待遇
【試用期間】
2ヶ月
試用期間2ヶ月間は、月給25万円となります
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
・制服貸与
項目を追加
募集要項
塗装スタッフ
項目
テキスト
業務内容
学校などの公共施設の他、寺社仏閣、商業ビルやホテルなどの仕上げ塗装業務
雇用形態
正社員
勤務地
京都市伏見区竹田段川原町197(転勤なし)
勤務時間
8:00~17:00(休憩1時間40分)
※現場により勤務時間は前後する可能性がございます
休日休暇
週休2日制(月6~8日)
【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
給与
◆月給制
月給26万~42万円以上
◆日給制
日給1万2000円~1万8000円以上
※月給制、または日給制のいずれかを選択いただけます
※塗装技能士資格お持ちの方は優遇いたします
福利厚生・待遇
【試用期間】
2ヶ月
労働条件は本採用と同じです。
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
・各種手当
・制服貸与
・転勤なし
・マイカー・バイク・自転車通勤OK
項目を追加
採用に関するお問い合わせはこちら
Contact
採用に関するご質問・ご相談はお気軽にお問い合わせください。
Tel.
075-646-5333
(営業時間 9:00〜18:00)
お問い合わせ
toggle navigation
HOME
塗装工事
工事をお考えの方へ
カナザワ技建について
採用情報
新着情報
施工事例
会社情報
お問い合わせ
サイトマップ